株式会社ユビレジ（リードサーバーサイドエンジニア）

正社員

「ユビレジ」を構成するプロダクト群の運用自動化やパフォーマンスおよび安定性の向上のほか、
開発運用業務の効率を向上させるための仕組み改善に取り組んでいただきます。
上記のほか、バックエンド開発（APIの設計・開発、web管理画面の開発、
社内業務支援機能の開発）やアーキテクチャの設計や技術選定にも関わっていただきます。

具体的に以下の仕事内容を想定しています。
・各サービスの仕様策定と設計、開発・運用
・Ruby on Rails、MySQL(Aurora)を利用したバックエンド開発
・Reactを使ったフロントエンド開発
・Docker、AWS、GCP などを使用したインフラ構築・運用
・システムの信頼性およびパフォーマンス、スケーラビリティの改善
・各種オペレーションの自動化や開発環境の整備および改善
・障害検知・キャパシティプランニングに必要なモニタリング環境の構築・運用

＜開発環境＞
◆開発言語・フレームワーク
・ ユビレジ, ユビレジ管理画面
– Ruby on Rails
– React, Redux
・ ユビレジ ハンディ
– Scala
・ ユビレジ 在庫管理
– Python（Flask）
– Angular.js
・ ユビレジ QRオーダー＆決済
– React
– Node.js
– Ruby on Rails
・ ユビレジ for Salesforce
– Scala, Apex
◆環境
・ ユビレジ
– Heroku
– AWS（Amazon Aurora）
– BigQuery
・ ユビレジ ハンディ
– Google App Engine（Scala）
・ ユビレジ 在庫管理
– Google App Engine（Python）
・ ユビレジ QRオーダー＆決済
– Google Firebase
– AWS App Runner
– Amazon ECS
・ ユビレジ for Salesforce
– Google App Engine（Scala）, Salesforce
– NewRelic, Datadog, Pingdom
◆テスト, CI/CD
– CircleCI
◆その他ツール
– GitHub, Slack, Qiita::Team, Google Workspace, Terraform

フルリモート勤務となります。
出社を希望される場合は以下の住所にあるフリーデスクにて可能です。

◆本社
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 606

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 606

月給制（スキル・経験・能力に応じて決定）

【参考】
年収：¥6,500,000以上
月収：¥541666以上
基本給：¥469,250以上

固定残業代の相当時間　20時間/月
固定残業代：￥72,416以上
※上記金額は実績を踏まえた参考金額です。スキル・経験・能力に応じて決定します。

・賞与は1月と7月に支給。※ただし、インセンティブとしての
意味合いで、支給がゼロの社員もいます。

＜勤務時間＞
◆フレックスタイム制（コアタイムなし）
※上記フレキシブルタイム内で8時間勤務（標準労働時間）
※月間所定労働時間で管理。働く時間は自分で決定。

＜休日／休暇＞
◆年間休日122日
◆週休二日制（土・日）祝日
◆有給休暇 ※有休消化率7割以上
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇

・健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険
・時短勤務制度あり（応相談）
・通勤交通費支給（出社時実費支給）
・副業OK（許可制）

◆パブリッククラウド利用料会社負担制度
ユビレジの開発・運用のために必要となるパブリッククラウド技能習得のために個人で利用した費用を会社負担で行える制度となります。

◆「勉強会」の開催や「外部セミナー」への参加、関連書籍の購入支援制度
「勉強会」は自主開催＆自主参加なので興味があるものに気軽に参加できます。

◆誰かへの感謝が自分に返ってくる「ユビポチ」
「ユビポチ」とは、尊重しあうチームになるため、カジュアルにお互いの貢献を知り、認め、称え合うことのできるピア・ボーナス。自分の持つポイントを『感謝』として相手へ付与することができる他、誰かの『感謝』に拍手を送ることもできます。また、もらったポイントが月に1度ボーナスとして還元されるのも魅力の1つです。

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

＜必須スキル＞
・コンテナ技術を用いたAWSまたはGCPのパブリッククラウド環境における運用自動化およびサービス信頼性の向上の実務経験
・2年以上のRuby on Railsを使用したバックエンドシステムの開発、運用経験
・Ruby on Rails以外の言語・フレームワークを使用したバックエンドシステムの開発、運用経験（業務・個人を問いません）
・Gitを使用したチームでの開発経験
・ビジネスレベルの日本語力

＜歓迎スキル＞
・RDBMS のクエリおよびインデックスのチューニングの経験
・ソフトウェアアーキテクチャに関する知識
・Scala, Pythonでの開発経験
・React, Redux等を使用したWebフロントエンドの開発経験
・Webアプリケーションにおけるセキュリティの知識
・高トラフィックな大規模システムの開発保守経験
・店舗業務に対する理解、会計システム・決済システムに関する理解
・英語でのコミュニケーション能力（読み書き）
・技術選定も含め、複数人での開発をリードした経験
・プロジェクトリーダー、またはチームリーダー経験

＜求める人物像＞
・新しいことに好奇心を持ち、価値創造や問題解決に向けて論理的に取り組める方
・GRIT力（やり抜くチカラ）をお持ちの方
・スピード感を持って、周囲を巻き込みながら取り組める方
・コミュニケーション力、傾聴力をお持ちの方

■選考フロー
書類選考→1次選考→2次選考→最終選考→内定
※選考回数または選考担当者が前後する場合がございます。

80人

https://corp.ubiregi.jp/

お客様の「注文」をスイッチにシステムでドミノ倒しのように「レジ」「集計」「在庫確認」などアクションが自動でつながるサービスの開発・提供
・　iPadを活用したSaaS型POSシステム「ユビレジ」
・　来店客自身のスマホから注文や会計を非接触で行う事ができるオーダーシステム「ユビレジ QRオーダー＆決済」
・　オーダーエントリーシステム『ユビレジ ハンディ』、在庫管理と発注業務をサポートする『ユビレジ 在庫管理』

・　労働人口の7割を占める飲食業や物販業などのサービス産業における労働生産性が社会的課題となっている中、ユビレジはデータとシステムによって、『サービス産業のためのデータインフラを整備する』ことをミッションとし、レジシステムに囚われない事業・サービス開発に日々取り組んでいます。
・　特徴のひとつとして、「楽天Pay」「Coiney」などの決済サービス、「RORETA」などの予約管理システム、「Salesforce」などの売り上げ管理・在庫管理・会計といった外部システムとの幅広い連携があげられます。
・　サービス品質の向上のため、顧客価値の最大化を優先し、顧客意見のヒアリング・利用状況の分析から、UI/UXに拘って新機能・改善を常に行っています。
・　働き方では、フラットな組織で、個人の主体性を大事にし、フレックスタイムやリモートワークを積極的に取り入れ、働く環境作りに力を入れています。