株式会社LIFULL senior（デザイナー）

【募集背景・お任せしたいミッション】
日本最大級の老人ホーム・高齢者向け住宅情報サイト『LIFULL介護』は介護施設を探す目的で主に50代〜60代のユーザーにご利用いただいています。
単純に施設を探すだけではなく、入居される方とご家族の双方が満足のいく生活を送っていただけるような、新しいユーザー体験を今まさに作ろうとしています。
そんな未来を一緒に実現するため今回、『LIFULL介護』においてUIUXデザインを通じた課題解決、サービスの改善に取り組んでいただく方を募集します。
徹底的にユーザーやクライアントに寄り添いながら、「ユーザーが何に困っているのか」「どんな機能があったら便利か」など、プロジェクトメンバーとともに議論を重ねながら企画要件を固めていきます。
プロジェクトでは、デザイナー（現在マネージャー含め5名のメンバーです）の他にディレクター、エンジニアと組み、新機能や新サービスの制作開発を行っていきます。

※プロジェクトごとに数名ずつアサインされます
上流工程からあるべきユーザー体験を設計し、UIデザインに落とし込むことができ、また、作って終わりではなく効果検証・改善のサイクルにデザイナーが主体的に関わって進めていくことができるので、UI/UXデザイナーとしてスキルを磨きたい人にとって非常にやりがいのある環境となっています。
UI/UXデザインの経験を積んでから、サービス全体のUX設計に関わるUXデザイナーやプロダクトマネージャーを目指したい方、世の中にとって役に立つサービスを一緒に作りたい、ユーザーの反応をダイレクトに得ながら改善を行っていきたい方、ぜひご応募ください。

【具体的な仕事内容】
情報設計、ユーザービリティを考慮した、新しいサービス・新機能のUIデザイン、プロトタイプ作成
HTML5/CSS3を用いたUIの実装
ヒートマップツールを使った効果検証
ランディングページやバナーなどのビジュアルデザイン　など

【開発環境・開発体制について】
PC：MacBook Pro
制作ツール：adobe XD、photoshop、illustratorなど
言語：PHP、Python、JavaScript（jQuery、Knockout.js、Vue.js）
フレームワーク：Symfony、Django
コード管理：Github
エディタ：phpstorm
プロジェクト管理：JIRA
ドキュメンテーション：Confluence

その他ツール：User insight（ヒートマップツール）、Strap/Miro（ホワイトボードツール）

この仕事を通して得られる経験・やりがい
社会課題の解決のためにデザインの力を活かせる
サービスデザイン領域にも積極的に関われる（ユーザーテストの実施、ペルソナやカスタマージャーニーマップの作成、ヒートマップツールを使った課題発見など）
デザインに対するユーザーのフィードバックを感じながら、サービスの改善サイクルを回すことができる
ディレクター、エンジニアとプロジェクトチームを組んで制作開発を行うので、プロダクト開発に関する様々な知見がたまる
拡大するシニア市場において業界屈指のポータルサイトの運営に関わることができる

〒102-0083 東京都千代田区麹町1-4-4

【アクセス】
東京メトロ半蔵門線半蔵門駅　徒歩5分
※なお、現在リモートワーク推奨のため、在宅での勤務が主となります。

450万前後～550万前後
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく
［賞与］年1回（12月）※業績による

フレックスタイム制（標準労働時間／1日8時間）
コアタイム：10時〜16時

完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※年間休日122日

・交通費全額支給
・イベント休暇
　自身に関連するイベント（自身や家族の記念日）で自由に休暇を取得できる制度（年間2日）
・書籍購入補助あり
・勤務時間内のセミナー/勉強会の参加および費用負担（都度相談）
・在宅勤務手当
※その他にも新規事業提案制度「Switch」など、グループとしての制度もあります

【必須スキル】
・WebサービスのUIデザイン、コーディング（HTML/CSS）の実務経験 3年以上

【歓迎スキル】
・UI/UXデザインスキル
　・XD、sketchなどプロトタイプツールを使ったUI設計
　・情報設計、ユーザビリティ、アクセシビリティに関する知見を活かしたデザイン、コーディング
　・ユーザーテストやユーザーインタビュー調査、結果を元にした改善提案　など
・コーディングスキル
　・Gitを使用したチームでの開発経験
　・Sass（SASS、SCSS）を使った実務経験
　・保守性と拡張性を考慮したCSS運用の実務経験
　・jQuery・javascriptの基礎知識、実務経験
　※一からコードを書く必要はなく、読んで理解できるレベルでOK

【求める人物像】
・LIFULL seniorのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えてビジョン実現に向けて営業活動ができる方
・社是である「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
・仲間を同志として、協力して課題解決をしていくチームとして接することができる方
・役割に縛られず、自ら目標を設定し事業内容や業務を自ら企画して行動できる方
・目標に対して戦略戦術を自ら考え、それをチームに伝達しモチベーション高く引っ張っていける方
・自らの職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める方
・介護業界をビジネスしてだけでなく、解決すべき社会課題として捉えられる方

同社は、LIFULLの子会社として2015年に誕生し、現在日本最大級の老人ホーム検索サイト『LIFULL介護』を中心に複数の事業を運営しています。
LIFULL介護は、当時の社員が親族の入居先を探す際に苦労した経験をもとに、2008年に事業化され、現在は掲載数No.1のサイトに成長しています。
現在、日本の人口の3人に1人は高齢者。先進国の中での最高水準の高齢化率です。2050年頃には高齢化率は40%になると想定されており、介護保険の財源や労働人口の減少などさまざまな問題が予想されています。
これまでよりも、もっと深くもっと革新的に。シニアの暮らしに関わるあらゆる問題を「ヒトとテクノロジーの力」で解決へと導きたい。そんな思いで、同社は日々走りつづけています。

【Vision】
「シニアの暮らしに関わる 全ての人々が笑顔あふれる社会の仕組みを創る」
同社が目指すのは、シニアの暮らしに関わる”不”の解消。
高齢者だけでなく、ご家族や介護事業者など、シニアの「暮らし」を支える全ての人々が、安心して生活を送ることができ、日常に喜びや幸せを感じてもらいたい。それが当たり前に続く仕組みを作りたい。そんな想いで事業に取り組んでいます。

【今後の展望】
ビジネス上の強み＝安定した売上基盤
介護施設探しのマーケットでは、入居者の成約ごとに報酬が発生する成果報酬型のビジネスモデルが一般的です。しかし『LIFULL介護』は毎月固定の費用を頂戴する、月額掲載型のビジネスモデルで運営しています。毎月安定した収益を立てることで、新規事業に投資しやすくなり、直近でも買い物代行業務支援サービス『買い物コネクト』をリリースしました。

【おすすめポイント】
・リフレッシュできる環境づくり
社員1人ひとりのプライベートを尊重するからこそ、心地よく働ける環境づくりにコミットしています。例えば、有給休暇とは別に、結婚記念日や子供の参観日に使える特別休暇が全16種類用意されています。
また、10時〜16時をコアタイムとするフレックスタイム制も導入しています

・柔軟な働き方
コロナ禍で在宅勤務が広がる中、同社でも在宅勤務を推奨しています。上長承認のもと、在宅／出社どちらの勤務スタイルも可能で、午前は在宅で午後から出社など、柔軟な働き方も可能です。2020年9月現在は原則在宅勤務で、1週間に1回～2回程度出社している社員が1割程度という実績です。

・公平な評価制度
モチベーションに大きく影響するのが評価制度。同社では年2回、上長と一緒に目標設定と振り返りを行います。能力・業績などの項目から客観的な評価が行われ、賞与・昇降格が決まります。
社員の内発的動機を大事にしており、本人の将来ビジョンを上長と共有し、そのビジョン実現に向けて有効な経験が積めるようにキャリアパスを提供する仕組みがあります。例えば、将来事業責任者を目指す営業担当者は、場合によってはマーケティングなど営業以外の職に就いて、事業運営に必要な経験を積むことも可能です。

※詳細については、会社紹介資料に記載してますので、是非ご覧ください！